Оплачиваемый отпуск не менее 28 календарных дней есть у всех сотрудников, работающих по трудовому договору. Что делать, если вы его не использовали?
![](/image/1000/0?filename=/uploads/tKbBnYo6GecVVmssani8H1doAT2JhaCdweSN99M1.png)
![](/image/1000/0?filename=/uploads/k1xOuzwDjk8H2X3T330j0zzACwv74GE0X9XdxVtu.png)
![](/image/1000/0?filename=/uploads/grvnkjCSCwUDBjJYDWD4sUlbllsoMSzPXCA0PKrR.png)
![](/image/1000/0?filename=/uploads/cnruePGncKjU6L8pWb1Q2KfEEZOmsbfFHbag2jB8.png)
![](/image/1000/0?filename=/uploads/Wk6ugLXCLuAVeB9NLNb5Nh0xi0ZsPEuRr1Jmvf22.png)
ЧИТАЙТЕ ТАКЖЕ:
Наша редакция будет благодарна, если вы поставите лайк нашим группам во «ВКонтакте» или «Одноклассниках». Также подписывайтесь на нас в Telegram. Еще мы есть в Дзене и на YouTube.